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“陆就别。”赵成刚站面,

全员季度两侧,投屏幕本季度业绩汇报。

但所谁。“周团建,名额限,核团队优先。”

笑着扫圈,“公司靠某,谁都以被替代。把自己活干好就

两秒。位置,。旁边沈倩

笑。没么。习惯公司待.完,

刘芳站起赵成刚,两个几句话,,但经过都能见片段。

“赵总,个季度汇报版——”步,回到自己位。点,

季度汇报邮件群全公司。刘芳PPT,翻到第页——盛产项目复盘。

“项目由副总裁刘芳带队,历两个攻克,最终签约万。

盯着很久。盛产。圳,

趟被台拦,第趟等见到采购部副经理,

们办公咖啡午,才拿到项目负责面谈

方案个通宵。报价反复测算版才定。签约,刘芳

穿件藏青装,客户握,拍照,朋友圈。配文:“又项目落

恩团队。”团队。个项目群聊记录,群里除客户,

刘芳签约被拉掉PPT,没话。点半,

赵成刚管理层群里条消息:“本季度资源配置调

锦华集团正德实业常对接转至副总裁团队,即效。”锦华集团。

客户。从第次登拜访,到每个季度方案更

到周总周准备业分析报告——收礼,

但每次都认真报告,回句“陆,专业。

”赵成刚把锦华正德分刘芳团队。理由“资源向管理层集战略调

”沈倩从财务部杯咖啡,压音:“吧?”“

”“么?”“么?”客户管理系统,理锦华对接资料,

交接,交接。”沈倩站旁边没。“陆。”“嗯?”“

业绩第。从没拿过A级绩效。终奖,刘芳团队平均数万。

,对吧?”。每个数字都记得。“习惯。”。沈倩叹

没再话。回到,翻个文件夹。

里面个客户维护记录。

公司系统里种——系统里只同编号额。记录样。

锦华集团周志——周总,种,习惯先聊分钟态,

换供应商预算,决策周期平均周,键决策而非采购部。

产张宇——张总,PPT只述,数据对比定性描述,

午两点话因为午休,太太公司财务总监所以报价经得起审计。页,

从第个客户翻到最个。些字迹已经褪。最

字还带着刚毕业稚嫩。记本,很久。

.交接比。或者,刘芳团队比更着急。周

刘芳助理份邮件,标题“客户对接信息移交表”,

表格模板里列项:客户名称、联系、联系方式、同到期、备注。项。

客户系,浓缩成项。把表格填杨回复很:“陆姐,

周总么特别吗?比如么沟通方式?”

几个字:“专业。”送。藏着掖着,表格里。

客户信任种事,份移交表能转移。但刘芳午,

赵成刚管理层例表扬刘芳:“个季度战略调效果很好,客户资源集管理,

效率能提百分之。”刘芳笑着:“赵总放些客户盯着呢。

换谁都能维护,系化管理。”换谁都能维护。角落,

又翻记本。客户档案,

数字。。业绩。公司营收万,

签约加维护客户贡献万。百分之。绩效评级:全B。

终奖:最.万,最.万。同期,刘芳团队平均万。

锦华集团。千万框架协议。公司成单子。庆功宴

赵成刚端着酒杯,“管理团队战略部署”“刘总统筹协调”。

名字没现过。酒。沈倩扶

句“没。”沈倩没话。,入职第

赵成刚拍着肩膀:“陆,好好干,等公司规模,股份。”

句话像张空支票,夹记本页,已经泛。两

因为急性肠胃炎院。赵成刚没问过句。院第

接到刘芳助理话:“陆姐,锦华个方案改,刘总最熟悉,

能今处理?”话,打公司。输液还没消。

记本,放抽屉里。些数字,些事,没跟任何算过。

因为得——好自己事,总。总.周

公司锦华集团个季度沟通商务宴。按照资源划分,

宴应该由刘芳团队对接。但周总话过,点名:“请陆

”刘芳个消息,太好。赵成刚:“陆吧,过渡期嘛。

但主介绍刘总对接。”菜馆。周总带锦华集团副总裁何玉成。

赵成刚带刘芳、个管理层。落座之,赵成刚举杯:“周总,

您介绍——们公司副总裁刘芳,以锦华作由全权负责。

:“勤支持陆。”勤支持。何玉成端着茶杯

眉,,又赵成刚,没话。周总倒:“陆认识,

老朋友。”“。”赵成刚附着,把话题转到作方案

刘芳始介绍准备方案。分钟,用张表格个SWOT模型。周总完,

句:“季度个定制方案续跟踪数据,吗?

”刘芳愣秒。“个……让团队。”“陆记得吧?”周总

没犹豫:“第季度定制方案交付,锦华客户满度从分,

续约率提个百分点。季度追加两个子项目,拓展,

线平台数据接已经完成,线季度末交付。

”周总点:“专业。”赵成刚笑着:“陆记性好,

过以作刘总统筹。”宴结束面。

何玉成——个皱眉锦华副总——旁边,递张名片。“陆吧?”“何总好。

句:“样,真正,别得到。”收好名片,

“谢谢何总。”,没再。回到公司第,总监竞聘结果

业绩排名:陆,李伟第,周敏第。竞聘结果:刘芳推荐周敏胜

甚至没收到竞聘答辩

赵成刚邮件里:“本次竞聘综考量管理能力、团队协作战略野。

端起。“。”.晋,办公里没提。或者

很默契提。但聊。茶“陆姐也太亏”,

被另“嘘”。周业务拓展方案。

锦华集团数字化转型方面需求越

痛点比们自己都清楚。份方案如果通过,

公司增至百万同额。打印,敲赵成刚办公。“赵总,

于锦华集团数字化业务拓展方案,——”两页,放。“陆

。”,“但种战略层面

交接好就。方案事,刘总排。”拿起

办公对面,里还拿着份方案。

次主办公汇报作,而法。第次。

次。“好。”,顺把方案放文件回收架

回到位,沈倩么都没问,只茶放

:“委屈吗?”“习惯。”“陆。”“嗯?

”“把该留留好。”很认真,。“

”“没么。”肩膀,回财务部。

灯把斑投,正好落记本旁边。记本。

个文档。文件名:交接清单。个字,

文档里闪很久。直以为,好自己事就够。客户到,

同事到,老板也总到。到。根本到。承认

就等于承认管理层——刘芳、周敏、所提拔——摘果子

承认以为“总”,标还闪。始打字。

.转得比压垮骆驼根稻午,

赵成刚让个潜投资方。刘芳差,管理层抽

“穿正式点,别丢公司。”微信。酒

对面华锐资本陈总。赵成刚交代:“话,着就

”饭局,赵成刚表现得很卖力。介绍公司业务模式,展示曲线,

PPT翻到第页就始讲管理层“核竞争力”。陈总

个问题:“赵总,客户黏性么样?客户占成以营收,

些客户系绑?”赵成刚笑。“陈总,个您放

们公司核团队就刘总,其层,随以换。”子,

很自信样子。“客户认公司品牌,某个业务员。”

陈总也。包两秒。筷子,擦擦嘴。“赵总得对。”

平稳,“客户认品牌。”陈总没再追问,话题转到方向。

顿饭得很。赵成刚得很,笑得很。结束候,

赵成刚面打话。面,很凉。执层。随以换。

当着面,当着面。甚至么问题。

因为里,事实。,尾灯消失

吹过候,呼吸。够.第

公司。办公里还没从包里拿个信封,

赵成刚办公。辞职信。面只话:因个原因提职,望批准。落款,

期。点,赵成刚到办公,隔着玻璃拿起信封拆

两秒钟。方向分钟让秘。“

。“?”“。”“么原因?得待遇

跟刘总么矛盾?些都以谈。”很随,像处理事。

“没矛盾。个原因。”赵成刚把信封放角,往靠。“陆公司

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