，赵琳扣两万千百块。个数字，因为每个都记。张资条，

次扣款，理由——迟到、失误、考核达标、态度问题。里，

个部只个被扣过。忍。记。今，打算把账算清楚。

.叫林微，锐达科技策划，第。，

以为份作板。事实证，牢。牢叫赵琳，部主管，

直属领导。公司，笑着拍肩膀：“林，好好干，亏待。

”候信。第还好。该，该加班加班，赵琳偶尔夸两句，

得自己干得错。转折第底事。度方案评比，

个商闪活策划。两个期，改版。交赵琳审核候，

翻翻，：“还，帮改改细节。”没。结果底评比，

方案署名只个——赵琳。季度奖千块，也赵琳。问。笑笑：“林，

还，方案方向定，署名按主导。”张张嘴。“好好干，

以。”候岁。信。犯第个错。第个，

资条现第扣款。“绩效考核达标”，扣百块。赵琳问。

“个两个数据报表交，正常考核。”确实交。

因为周临加个紧急任务。但提个。也没再问。第个，又扣百。

理由“言积极”。回次。赵琳让每个言，轮到候，

对季度推广法。打断：“，。”然到个。

“言积极”。拿着资条很久。回到，打备忘录，

记第：，扣款元。理由：绩效考核达标。

实际原因：报表延迟当周临增加个紧急任务。，扣款元。

理由：言积极。实际原因：言被打断。从始，每个都记。

些记录将么用。但得，总该记着。.第始，事变。

只扣款问题。孤。赵琳个——、张薇、周然、陈佳、李轩。

张薇赵琳带，从公司起过。赵琳候，张薇传筒。

赵琳候，张薇睛。第，部搞次聚餐。最个。

对——最个。唯个。刷朋友圈到。

张薇条宫格，配文：“部庭，永么闹！

@赵琳@周然@陈佳@李轩”个照。个，

个——还叫隔壁运营部个。独缺个。点评论区。

赵琳回复条：“次还得！”张薇秒回：“必须！

”盯着条朋友圈分钟。翻翻群聊。没@，没“叫林”，

没提起名字。好像部从就只个。，

备忘录里加：，部聚餐，未通。起：张薇。

朋友圈截图已保。种事越越。午茶，没。周团建，没叫。

就连作群里消息，候也故绕过。次，现们建个群。

群名叫“部分队”。个部，群里个。个第个。

周然次厕所碰到，犹豫，：“微，其实……算。”“么？

”摇摇，。么。赵琳让们跟太。但敢。

怪。赵琳段很简单——谁跟林微，谁就个林微。招很管用。

里，没敢跟午饭。每午个公司便利，买份盒饭，

梯。梯没。。完回位继续干活。没话，效率反而。

慰自己方式。.扣款越越。第，总共扣千。

理由越越谱。：迟到次，扣两百。实际故障，迟到分钟。

公司规定迟到分钟以扣款。但赵琳：“分钟也迟到。”：客户投诉，

扣百。客户投诉产品质量问题，跟部没系。但赵琳：“对接，

责任。”：方案修改次数过，扣百。方案修改次。

次都赵琳改见，改完又，再改。第版终于点。然扣百，

理由“效率”。都记着。每，每条理由，每个实际况。备忘录越越。

次事部交材料，碰到事部老周。老周岁，挺好，女儿今考，

英语太好。英语专，顺问句：“周叔，英语还好吗？

”叹：“哎，愁，作文么都。”“帮？”“太好！

”每周末抽两个帮改英语作文。为别，就顺。

老周每次见都特别客：“林，真太谢，改请饭。”“用周叔，

举之劳。”候没过，老周以帮忙。只得，个公司里，

好歹个对“谢谢”。第结束候，件事。，

公司搞度优秀方案评选。个期个媒矩阵推广方案，

数据模型都过，预算精确到个位。次聪。交赵琳之，

把方案到自己邮箱。戳：，:。

赵琳拿到方案，两，跟：“个方案太，个吧。

”点点：“好赵主管。”周，度评选结果。赵琳方案获得等奖。

奖千块。点获奖方案摘。框架模样。数据模型模样。

连预算表格格式都模样。只署名改。“赵琳”。位，

着份获奖公告。千块。个资条。扣款百。

理由：“终总结报告质量达标。”，备忘录里很段。

最句：第，总扣款元。方案被冒名次，奖被拿元。

无形损失无法计算。掉。没哭。，已经太哭。

但失眠。因为委屈。因为——么候，。.第，

始准备。准备职。准备算账。表面，么都没变。每按班，干活，

个午饭，跟任何起冲突。赵琳扣款，签字。赵琳当众批评，着。

赵琳把活儿都推，加班完。但几件事。第件：始系统理证据。

张资条，每张都拍照，每扣款都对应实际况。

张Excel表格。期、扣款额、扣款理由、实际况、证据截图。，

差。总计：两万千百元。第件：到绩效考核漏洞。

公司绩效考核系统线，每个主管打分，员确认。

但现个问题——系统修改记录。每次赵琳打完分，确认之修改次。

原始分最终分样。比如，先打分——格。

然改成分——达标。扣款百。系统里修改修改记录。截图。

个，次修改。次，分数都往改。最狠次，原始分，

改成。盯着个数字很久。。***得好。就让好。

第件：到方案戳。度获奖方案邮件，自己份，

:。赵琳提交公司份，。

周。框架样，数据样，格式样。但署名样。就证据。第件，

老周帮忙。考完，英语考，全兴坏。老周请顿饭，

席句：“林，赵琳容易，么事跟。”笑笑：“周叔，

事档案里，赵琳么。”老周犹豫。“拿，

就。”沉默儿，点。第午，老周把叫到事部。打系统，

指指屏幕。到赵琳评语。“该员作态度消极，团队协作能力差，

次考核达标，建议晋或调岗。”每次申请调岗，都被驳回。以为名额满。

原。着屏幕，指攥紧。“周叔，能截个图吗？”“没过。”老周。

“。”截图保。证据。该。但没急。等个。

个最适。.得比象。第，

公司搞个项目——跟永集团联推广。今最项目，

好个部都奖。赵琳分候，把核方案策划张薇。

任务——理数据、表格、腿对接。最累活，最没活。

点：“好赵主管。”张薇，嘴角翘翘。以为认命。

项目推两周，问题。张薇方案，永集团满。

“们个方案没数据支撑，预算也清楚，样们没法推。

”对方总监话里得很直接。赵琳急。把张薇叫到办公谈半。

张薇候很难。然赵琳叫。“林，数据分析得错，

帮张薇补方案里数据部分。”：“好。”，

把数据模型、预算分析、ROI测算全部补。方案提交。永集团边满。

项目继续推。最终方案署名：赵琳、张薇。没。就习惯。但次样。

因为次，留。项目推期，现个。赵琳跟张薇微信里，

句话。么现？张薇次厕所，没锁屏。过位，

余扫到字。赵琳：“永个方案，数据块让林微干就，

署名别加，。”面张薇回条：“哈哈哈好琳姐，也就只能干个。

”再面赵琳：“等个项目完就办法让，留着也浪费名额。

”站张薇位旁边，着块屏幕。秒钟。记每个字。然掏。

很拍张。回到自己位。得很。因为害怕。因为——够。证据够。

以收网。.但没马。还需个。个所都能到。

初，公司通。次全员线，总经理讲话，各部汇报。

公司个全员群。百。总经理，事，各部主管，所都。

就个群。始最准备。把所证据理成图片——共张。

第组：个资条扣款细表。第组：绩效考核系统修改记录截图，

原始分最终分对比。第组：方案邮件戳赵琳获奖方案对比。